Kaufmännisch technischer Projektleiter Projektsupport

Unternehmen:

Unser Kunde ist eine Immobiliengesellschaft, welche seit über 20 Jahren tätig ist. Das Unternehmen ist führender und innovativer Marktteilnehmer, welchem wirtschaftliche, soziale und ökologische Nachhaltigkeit sehr wichtig ist. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Kaufmännisch technischen Projektleiter Projektsupport.

Aufgaben:

• Projektcontrolling und Risikomanagement der Bau- und Immobilienprojekte
• Unterstützung bei Projektaufträgen im Bereich Bau-Technik und Gebäudeinfrastruktur
• Steuerung der Vergabeverhandlungen
• Erstellung von Projektauswertungen und Ableiten der kaufmännischen Optimierungspotenziale
• Korrespondenz mit Kunden, Behörden und Lieferanten
• Unterstützung im Vertragsmanagement
• Projektsteuerung (Kontrolle und Terminüberwachung)
• Erstellung Reportings, VR-Beschlüssen und Protokollierung
• Überwachung Kreditoren und Debitorenbuchhaltung, Verrechnungen, Forderungs- und Freigabemanagement
• Schnittstelle zu Projektbeteiligten und zentralem Finanzcontrolling

Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzausbildung
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im kaufmännischen Bereich, Erfahrung im Projektgeschäft oder in der Bau- und Immobilienbranche von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, Kenntnisse in der Messerli Bauadministration sind von Vorteil aber kein Muss
• Sehr gute Deutsch und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend – Englisch und/oder Französisch von Vorteil
• Sehr gute strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationskompetenz
• Verantwortungsbewusstsein, unternehmerisch denkend, teamorientiert sowie Verhandlungsgeschick
• Vernetztes interdisziplinäres Denken und Handeln
• Freude an der Zusammenarbeit im Team

Angebot:

• Modern eingerichteter Arbeitsplatz
• Vielseitiges Tätigkeitsgebiet, dynamisches Arbeitsumfeld
• Junges und aufgeschlossenes Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• 5 Wochen Ferien pro Jahr
• Offene Kommunikation und flache Führungsstruktur
• Hohes Mass an Eigenverantwortung und Selbständigkeit
• Unternehmen, welches Integrität, Engagement und Teamgeist grossschreibt

Kontakt: